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【職場知識】航空業回歸! 聘請多名空中服務員! 內附國泰空中服務員入職要求

  隨住疫情緩和,愈黎愈多地方通關,航空業正式開始回歸!國泰航空為應付需求計劃在6月展開大型招聘活動,預計將會重新聘請3000位空中服務員及地勤人員,及多位工程人員。國泰更邀請已離職的空中服務員重回公司,為配合入境安排,國泰推出加強版安心出行,要機組人員紀錄7天行蹤。   記得follow我地緊貼更多職場資訊及求職方法Instagram: https://www.instagram.com/advance_resources/ YouTube: https://www.youtube.com/channel/UCDZAQptvlfrBWNqFO9C553w 更多資訊: https://www.advanceresources.com.hk/en/blog/main/2/#AdvanceResources #HR #employment #HumanResources #Recruitment #Secondment #HROutsourcing #超越顧問 #管理 #人力資源 #人力資源外判 #招聘 #僱員借調 #JobInterview #Interview #InterviewPreparation #面試 #見工 #求職面試小錦囊 #面試模式 #InterviewMode

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【職場知識】職場高薪必備軟實力

  各位職場人士想必都想自己可以及早升職同加人工,想儘快提升職場高薪力,可以養成以下3個技能及軟實力︰1. 終身高效學習力一天中除了工作及睡覺有8小時是可以好好利用高效率學習跨領域的全新技能2. 職場超能力在職場上不要容易被外界干擾,也不要因一、兩件突發小事就改變真正的行進方向與個人目標3. 身價翻倍溝通力巴菲特名言之一,「一種簡單方式,可以讓你的身價至少增加 50%,也就是鍛練好你的溝通能力—— 包括書面與口頭溝通能力。」成功除了專業知識,更要良好優秀人際溝通能力!   "記得follow我地緊貼更多職場資訊及求職方法! Instagram: https://www.instagram.com/advance_resources/ YouTube: https://www.youtube.com/channel/UCDZAQptvlfrBWNqFO9C553w 更多資訊: https://www.advanceresources.com.hk/en/blog/main/2/#AdvanceResources #HR #employment #HumanResources #Recruitment #Secondment #HROutsourcing #超越顧問 #管理 #人力資源 #人力資源外判 #招聘 #僱員借調 #JobInterview #Interview #InterviewPreparation #面試 #見工 #求職面試小錦囊 #面試模式 #InterviewMode"

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【職場知識】Web3.0 關鍵技術能力

  Web3.0 成為頂尖人才同各位職場人士密謀轉職嘅首選,全因佢高人工同發展需求大。而全球 Web 3.0 開發者平均人工可以高達9 萬美元至 15 萬美元,因為全球 Web 3.0 開發者人數比起WEB2.0開發人員少 64 倍,只有50萬人,所以在勞動市場上需求極大,成為炙手可熱的人才。想走入呢個滿滿機遇嘅行業,首先要來有以下技能,一齊黎睇下你知幾多啦!   "記得follow我地緊貼更多職場資訊及求職方法! Instagram: https://www.instagram.com/advance_resources/ YouTube: https://www.youtube.com/channel/UCDZAQptvlfrBWNqFO9C553w 更多資訊: https://www.advanceresources.com.hk/en/blog/main/2/#AdvanceResources #HR #employment #HumanResources #Recruitment #Secondment #HROutsourcing #超越顧問 #管理 #人力資源 #人力資源外判 #招聘 #僱員借調 #JobInterview #Interview #InterviewPreparation #面試 #見工 #求職面試小錦囊 #面試模式 #InterviewMode"

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【職場知識】職業倦怠原因大揭秘

  不少已經上班一段時間的上班族都表示自己對工作失去熱誠及感到長期疲勞,Advance Resource 為大家整合了4個會令你有職業倦怠的原因,等你找回一點上班的動力! 缺少必要的休息:許多人會認為自己不應該休息,而把休息的時間都拿去工作,甚至下班後也不能好好休息或是生活,例:照顧家中的長輩或是小孩,這些原因都可能加速你的職業倦怠。缺乏決策權:如果你對自己在工作中沒有發言權而感到沮喪,不喜歡聽命於經理或是客戶,那缺乏決策權可能是導致你職業倦怠的原因。缺乏目標:感覺自己的工作無關緊要,或者認為自己沒有對於公司有很大的貢獻,這也可能造成職業倦怠。缺乏歸屬感:在家工作會減少與同事的互動及無法融入團隊而缺乏歸屬感,會漸漸失去上班的動力,最後開始倦怠。   記得follow我地緊貼更多職場資訊及求職方法! Instagram: https://www.instagram.com/advance_resources/ YouTube: https://www.youtube.com/channel/UCDZAQptvlfrBWNqFO9C553w 更多資訊: https://www.advanceresources.com.hk/en/blog/main/2/#AdvanceResources #HR #employment #HumanResources #Recruitment #Secondment #HROutsourcing #超越顧問 #管理 #人力資源 #人力資源外判 #招聘 #僱員借調 #JobInterview #Interview #InterviewPreparation #面試 #見工 #求職面試小錦囊 #面試模式 #InterviewMode